O impacto dos estereótipos na carreira das mulheres

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Publicado: mar. 6, 2023
DOI: https://doi.org/10.12660/gvexec.v22n1.2023.89034
Palavras-chave:
Vieses inconscientes Estereótipos de gênero Desigualdade de gênero Carreira das mulheres

Conteúdo do artigo principal

Cristina Kerr
CEO da consultoria CKZ Diversidade, mestra em Sustentabilidade pela Fundação Getulio Vargas (FGV), professora da Fundação Dom Cabral, colunista da revista Você S.A. e autora do livro Viés Inconsciente.

Resumo

Eles são considerados racionais, assertivos e competentes; elas, emotivas, obedientes e colaborativas. Vieses inconscientes fazem com que mulheres tenham maiores dificuldades que homens nas contratações e promoções, especialmente no primeiro passo para o nível gerencial.

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Detalhes do artigo

Como Citar
Kerr, C. (2023). O impacto dos estereótipos na carreira das mulheres. GV-EXECUTIVO, 22(1). https://doi.org/10.12660/gvexec.v22n1.2023.89034
Edição
v. 22 n. 1 (2023): Mulheres na liderança
Seção
Caderno especial: mulheres na liderança