A universidade e a formação de recursos humanos na gestão da saúde
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Resumo
A universidade tem uma grande responsabilidade no esforço para superar a ineficiência e a baixa qualidade dos serviços de saúde hoje oferecidos à população. Parte dessa responsabilidade está no campo da gestão. Porém, gestão não é meramente racionalização. É necessário construir um espaço onde a gestão esteja preocupada com a construção de um novo modelo assistencial voltado para a preservação da saúde e para a melhoria da qualidade de vida. Para atender a este modelo, é preciso formar gerentes com profundo compromisso social, capacidade inovadora e disposição para agir
nas fronteiras do conhecimento, independentemente do setor em que atuam. A formação desse gerente de saúde exigirá da universidade a construção de um novo paradigma, que é o principal objeto deste artigo.
nas fronteiras do conhecimento, independentemente do setor em que atuam. A formação desse gerente de saúde exigirá da universidade a construção de um novo paradigma, que é o principal objeto deste artigo.
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Como Citar
Neto, G. V., & Terra, V. (1998). A universidade e a formação de recursos humanos na gestão da saúde. Revista De Administração Pública, 32(2), 185 a 194. Recuperado de https://periodicos.fgv.br/rap/article/view/7722
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Seção
Artigos
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